Вознаграждение руководителя гостиницы = барометр благосостояния компании

Вознаграждение руководителя гостиницы = барометр благосостояния компании

Вознаграждение руководителя гостиницы = барометр благосостояния компании

Несмотря на то что во всем мире жалуются на кризис и падение доходов, прошлый год для гостиничного бизнеса не прошел зря. Это видно из вознаграждений, которые получили руководители гостиничных сетей, входящих в международные корпорации. Так, по результатам 2016 года у Арне Соренсон из Marriott и Кристофера Нассета из Hilton получили не только отличные компенсации, но и прибавки к ним. Например, Marriott вознаградила своего руководителя за самую прибыльную сделку года — покупку Starwood Hotels & Resorts с суммой продажи чуть более 13 млрд долл, хорошим гонораром — практически полтора млн. долларов. Достижения Нассета были менее результативными и его прибавка была всего лишь 800 тыс. долл.

Промах

Из всех руководителей крупных гостиничных организаций только у Стивена Холмса из Wyndham Worldwide компенсация за прошлый год была ниже предыдущего периода. Мнения о сложившейся ситуации разнятся. Многие склоняются, что у Стивена случилось «зеро», от которого не застрахован ни один руководитель. Промахи случаются. Но если они повторяются, то нужно ждать смены руководства.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *